Para atuar nos serviços de saúde e compor o quadro de profissionais para atendimento no PROREHOSP – Programa de Retaguarda Hospitalar. Este processo seletivo, objetiva compor um Banco de Candidatos para futuras oportunidades no município de São Paulo.

DESCRITIVO: 

Prestar assistência de enfermagem com humanização, ética, responsabilidade e empatia, garantindo um atendimento seguro e livre de danos por imprudência, imperícia ou negligência. Atuar prioritariamente em áreas críticas, como Centro Cirúrgico, com possibilidade de remanejamento para UTI, Sala de Emergência e outros setores, conforme necessidade assistencial. Realizar a admissão e avaliação inicial do paciente, executar os cuidados prescritos pela equipa multiprofissional, realizar procedimentos técnicos conforme protocolos institucionais e normas do conselho de classe, monitorizar e registar a evolução clínica, comunicando alterações ao enfermeiro responsável. Auxiliar no preparo e transporte seguro de pacientes, adotar práticas de biossegurança, garantir o correto manuseio e descarte de materiais, manter equipamentos e ambiente organizados e livres de contaminação, além de notificar eventos adversos e contribuir para a melhoria contínua dos processos assistenciais. Orientar pacientes e familiares sobre segurança e cuidados, participar de programas de educação permanente e capacitações, realizar registos claros e completos, cumprir as normas institucionais e demonstrar conduta profissional, comunicação eficaz, postura ética e trabalho colaborativo com toda a equipe.

CARGA HORÁRIA: 36 horas semanais nos períodos diurno e noturno em regime 12x36. Folgas conforme escala e/ou de acordo com a necessidade dos serviços, natureza e eventos institucionais.

SALÁRIO: R$ 3.434,80 (Três mil quatrocentos e trinta e quatro reais e oitenta centavos)

BENEFÍCIOS: Vale alimentação; Vale refeição, seguro de vida; auxílio creche; vale transporte (conforme Lei no7418 de 16/12/85 e decreto n° 95.247/97 – artigo 9o) e convênio com o SESC. Benefícios opcionais: Alelo multibenefícios, assistência médica e assistência odontológica, Total Pass, Zenklub, previdência privada.

LOCAL DE TRABALHO: Hospital Municipal Dr Fernando Mauro Pires da Rocha (Hospital Campo Limpo); Hospital José Soares Hungria/Pirituba e Hospital Mário Degni.

PRÉ-REQUISITOS:

• Certificado de conclusão do Curso Técnico de Enfermagem, assim como registro ativo no conselho regional no ato do cadastro do currículo no portal CEJAM;
• Experiência profissional como Técnico de Enfermagem em serviços hospitalares nos setores de Centro Cirúrgico/CME, Unidade de Terapia Intensiva; Urgência e Emergência, no mínimo de 6 meses;
• Conhecimento de informática (pacote office);
• Conhecimento em Sistemas de Prontuário eletrônico;
• Residir preferencialmente no município de São Paulo;
• Disponibilidade de horário.

CONHECIMENTO TÉCNICO ESPECÍFICO:

• Leis de proteção de dados (LGPD) e Código de Ética;
• SUS
• Metas de segurança do paciente;
• Controle de infecções e práticas de biossegurança hospitalar;
• Conhecimento técnico assistencial hospitalar.

PERÍODO DE INSCRIÇÃO: 29/07/2026 à 02/08/2026

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO: Questionário de Inscrição, Avaliação Técnica, Avaliação Curricular, Entrevista, Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos. (Todas as etapas são eliminatórias e classificatórias).

OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL.

TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

Da Proteção de Dados Pessoais
A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do procedimento.
Consentimento: em sintonia com a finalidade acima, e, estando de acordo, você manifesta seu consentimento autorizando a entidade e utilizar os seus dados pessoais clicando em “Cadastro de Currículo” e, em seguida, continuar a candidatura cadastrando seu currículo na plataforma.
Compartilhamento de dados: o cadastro do currículo é feito em plataformas de parceiros como CATHO, Pandapé ou outras, através das quais o recrutador acessa o seu currículo. O CEJAM informa que os seus dados, nesta etapa, serão utilizados unicamente para a finalidade exposta acima. A plataforma onde o currículo fica hospedado poderá compartilhar seus dados com terceiros de forma limitada para fins de funcionalidade do provedor do site ou para finalidade legal. Ao realizar o seu cadastro, você consentirá com o compartilhamento desses dados.
Novo consentimento: caso o candidato seja aprovado no processo seletivo, será assinado novo termo de consentimento de uso de seus dados para fins de gestão de contrato de trabalho.

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