Este processo seletivo, objetiva compor o quadro de profissionais do Hospital Geral de Itapevi, do município de Ita pevI.

Descrição das atividades: Efetuar compras de materiais e serviços para o Hospital Geral de Itapevi, por meio de requisição emitida através de sistema integrado, executando o processo de compras, divulgando, cotando, negociando e finalizando o pedido junto ao fornecedor, cumprindo o prazo estipulado pelo solicitante; Solicitar contratos referentes a processos de compras de serviços, enviando mapa de cotação para o setor de contratos; Desenvolver novos fornecedores, conforme solicitações e demandas do Hospital Geral de Itapevi, buscando através de referências, sites, feiras, exposições, visitas, entre outros, solicitando certidões comprobatórias, fazendo pesquisas com outras unidades e parceiros, objetivando a idoneidade do fornecedor e adequando o mesmo quanto às normas e procedimentos da unidade; Acompanhar o fluxo de entrega das compras efetuadas, com o setor de recebimento e almoxarifado, através de sistema integrado, garantindo a entrega dentro do prazo estipulado; Executar o monitoramento das entregas junto aos fornecedores através de “follow up”; Cadastrar e atualizar fornecedores, por meio de sistema integrado, especificando todos os dados, garantindo o lançamento de cotações e a finalização dos processos de compras; Lançar processos de compras na ferramenta de controle ou no sistema integrado, direcionando para aprovações da Coordenação, Gerência e Diretoria, a fim de garantir o histórico do processo; Avaliar e analisar o desempenho dos fornecedores junto ao solicitante, verificando cumprimento dos prazos negociados e encaminhando para Coordenação caso o fornecedor não cumpra as condições acordadas, para garantir a qualidade da aquisição ou serviço prestado; Monitorar o desempenho do fornecedor e resolver problemas relativos a fornecedores e entregas; Exercer o princípio da economicidade, atuando em projetos de redução de custos e análise de valor; Participar no desenvolvimento de novos produtos, auxiliando na prospecção e implantação de novas tecnologias e melhoramentos em processos; Conduzir continuamente melhorias na instituição.

Carga horária: 36h semanais, com 180 horas/mensais. Escala 12/36.

Salario: R$ 3.718,59

Benefícios: Vale transporte (com desconto de 6%) ou estacionamento no local de acordo com tabela de preços praticada pelo serviço (mensalista); Seguro de Vida; Vale alimentação; Serviço de van gratuito do HGI x Centro de Itapevi (vice versa); Refeitório no local; Convênio Médico e odontológico (opcional), TotalPass e Zenklub. Parcerias: Escola CEJAM, SESC, SENAC, Instituto FEPAF, GOOD Implantes, cartão multibenefícios;

Local de trabalho: Município de Itapevi – SP

Obs: Residir em Itapevi ou proximidades.

- PRÉ - REQUISITOS:

CANDIDATOS EXTERNOS:

• Formação: Ensino médio completo;
• Conhecimento: Noção sobre a importância da aquisição de materiais e equipamentos de qualidade para o funcionamento eficiente do hospital; compreensão básica dos processos de compra, desde a solicitação até a entrega; conhecimento sobre o processo de cotação, negociação e fechamento de contratos com fornecedores; familiaridade com regulamentações e normas de compras no setor de saúde, incluindo licitações e contratos; conhecimento sobre controle de estoque, gestão de fornecedores e avaliação de qualidade dos produtos adquiridos..
• Informática: Pacote Office nível intermediário;
• Experiência de seis meses.

Período de candidatura: 22/09 À 30/09/2026

Informações adicionais:

Etapas do Processo Seletivo:

Questionário de Inscrição; Avaliação Técnica; Avaliação Curricular; Entrevista; Entrega de Documentos e Exame Médico Admissional. (Todas as etapas são classificatórias e eliminatórias.)

O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É ENCAMINHADO VIA E-MAIL.

TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

Da Proteção de Dados Pessoais

A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o
fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de
Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento
desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso
com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e
também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre
em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de
comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular

desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do
procedimento.
Consentimento: em sintonia com a finalidade acima, e, estando de acordo, você manifesta
seu consentimento autorizando a entidade e utilizar os seus dados pessoais clicando em
“Cadastro de Currículo” e, em seguida, continuar a candidatura cadastrando seu currículo
na plataforma.
Compartilhamento de dados: o cadastro do currículo é feito em plataformas de parceiros
como CATHO, Pandapé ou outras, através das quais o recrutador acessa o seu currículo. O
CEJAM informa que os seus dados, nesta etapa, serão utilizados unicamente para a
finalidade exposta acima. A plataforma onde o currículo fica hospedado poderá
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trabalho.